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9728见好就收就是赢贯彻落实中央
《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》
和市教育局《责任分解意见》实施意见

  为全面贯彻落实中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》(以下简称《工作规划》)和泰州市委《实施意见》、市教育局《责任分解意见》,进一步加强反腐倡廉建设,结合学校实际,制定本实施意见。
  一、推进反腐倡廉教育
  1.深入开展理想信念教育。通过多种形式的宣传教育和培训,大力推进中国特色社会主义理论体系的学习贯彻,认真组织开展深入学习实践科学发展观活动,教育和引导党员干部深刻领会科学发展观的内涵、精神实质和根本要求,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观和社会主义荣辱观。
  牵头部门:办公室;协办部门:教务处、各系部
  2.积极开展党风党纪专题教育。认真落实中央《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》,积极开展党风党纪专题教育活动,教育和引导党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,“讲党性、重品行、作表率”,注重党性修养,坚持清廉从政,做实践社会主义核心价值体系的模范。
  牵头部门:办公室;协办部门:各系支部
  3.认真组织反腐倡廉理论学习。党总支理论学习中心组、以反腐倡廉理论为重要内容,定期安排专题学习。认真学习党的三代中央领导集体反腐倡廉重要思想和以胡锦涛同志为总书记的党中央关于反腐倡廉的重要论述,认真学习党章等党内法规和国家法律法规,教育和引导党员干部增强法制观念和纪律意识,筑牢清廉从政的思想政治基础。
  牵头部门:办公室
  4.加强对经理的清廉从教教育。深入开展 “践行新规范 做人民满意经理”主题教育活动。面向全体教职员工开展清廉从教教育,树立勤教廉教典型,发挥示范引导作用,形成“执教为民、清廉从教”的浓厚氛围。加强对教职员工清廉从教情况的检查考核,建立师德失范行为责任追究机制。
    牵头部门:办公室;协办部门:教务处、各系部
    5.加强对青少年员工的清廉教育。贯彻落实《教育部关于在大中小学全面开展清廉教育的意见》和《中小学清廉教育引导纲要》,推进清廉学问进校园活动。将清廉教育纳入中小学思想道德教育的重要内容,在课堂教学、社会实践、校园学问中有机融入清廉教育内容,以增强诚信意识为重点,帮助中小员工从小养成讲诚信、守规则、言行一致、表里如一的良好行为习惯,逐步树立公平正义、克己奉公、民主法制的理念,诚心做事、诚实做人,成为合格公民。组织开展读书征文、书画展览、主题研讨、朗诵、演讲比赛、志愿服务、社会调查等活动,使员工受教育、心灵得到净化。充分发挥校园网、广播、校刊、宣传栏等宣传载体的作用,加强对员工的清廉教育。开展向未成年人推荐百种优秀图书、音像制品和电子出版物活动,引导未成年人读好书、明荣耻。
    牵头部门:学工处、团委; 协办部门:教务处、各系部
  6.组织开展廉政学问建设示范点创建活动。开展“廉政学问进学校”示范点创建活动,大力宣传清廉常识、陶冶清廉情操、培育清廉理念,使清廉学问入情入理,清廉意识入脑入心,努力营造清净、清新、清廉的学问氛围。2012年前,学校建成市级廉政学问建设示范点,争创省级廉政学问建设示范点。
  牵头部门:办公室;协办部门:学工处、团委、教务处、各系部
  二、健全反腐倡廉规章制度
  7.完善科学决策制度。建立健全领导、专家、群众相结合的决策机制,完善重大决策的规则和程序,实行依法决策、科学决策、民主决策。坚持和完善领导干部党内民主生活会制度,提高民主生活会质量。坚持和完善民主集中制,落实领导班子的工作规则、议事规则。实行重大事项集体研究和分工负责制度。凡涉及贯彻落实上级重要决策部署和全校教育改革、建设、发展、管理、稳定的重要政策措施,以及人事任免、重大项目安排和大额资金的使用等重要事项,必须经过领导班子集体研究,民主、科学决策,分工负责落实。
  牵头部门:办公室;协办部门:各处(室)、财务科
  8.完善清廉从政管理制度。严格实行领导干部《廉政准则》等党纪政纪条规,贯彻实行《9728见好就收就是赢干部清廉自律规定》。进一步完善政治学习制度和资金管理审批、财务管理、会务接待、车辆管理等内部管理制度。
  牵头部门:办公室;协办部门:各处(室)、财务科
  9.完善党务校务公开制度。认真贯彻教育部、全国总工会《关于进一步推行校务公开的意见》,按照依法行政、全面真实、及时便民的原则,积极推进校务公开,切实保障教职员工的知情权、参与权和监督权。加强学校电子政务系统建设,构建学校教育信息服务体系,进一步深化校务公开工作。
  牵头部门:办公室;协办部门:网管中心
  10.完善依法惩治和责任追究制度。严格实行反腐倡廉各项制度,坚持对党员领导干部问责制和行政过错责任追究制落实情况进行监督检查,及时发现和纠正违反、破坏制度的行为,完善惩处机制,做到有章可循、令行禁止、违者必纠。坚持把强化责任追究作为落实党风廉政建设责任制的关键环节,对发生违纪违法案件的相关责任人,严格实行责任追究制。
  牵头部门:办公室
  11.不断提高廉政制度建设水平。建立健全各项廉政建设管理制度,把廉政制度的建设贯穿于反腐倡廉的全过程,用制度管人、管事、管权,实现制度建设的与时俱进。要把落实廉政制度作为预防腐败的关键来抓,促使广大党员干部和教育工编辑增强法律法规意识,严格实行廉政制度,更好地规范从政从教行为。
  牵头部门:办公室;协办部门:各处(室)
    三、强化监督制约机制
  12. 强化对领导班子、领导干部的监督。严格实行集体领导和个人分工负责制度。完善领导干部个人重大事项报告、民主集中、民主生活、谈话诫勉、述职述廉、回复组织函询、经济责任审计、廉政责任报告等制度。进一步落实党风廉政建设责任制,定期开展检查考核,全面加强对领导班子和领导干部的监督。
    牵头部门:办公室;协办部门:各处(室)、工会
    13.强化对重点领域、重点环节的监督。认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例监督检查办法(试行)》、《领导干部选拔任用工作全程监督办法(试行)》,切实加强民主推荐、组织考察、讨论决定、任前公示等干部选拔任用各个环节的监督。加强对基建工程、物资采购、教材图书资料征订和行政审批、招生考试、资格认定、职称评定、经理招聘、财务管理等工作的监督检查,切实抓好关键环节,保证公开、公平、公正。
    牵头部门:办公室;协办部门:各处(室)、工会
  14.充分发挥各监督主体的作用。
  ——加强党内监督。认真贯彻实行《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党党员权利保障条例》,为广大党员参与党内政治生活、实施有效的党内监督提供制度保证。大力推行党务公开,建立健全党内情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度,拓宽党员参与党内事务的渠道,切实保障党员的知情权、参与权和监督权。充分发挥党的委员会、党的代表大会、党的代表大会代表的监督作用,积极探索有效的监督渠道与方法。
  牵头部门:办公室;协办部门:各支部
  ——加强民主监督。积极拓宽民主监督渠道,充分发挥工会、共青团、教代会等群众组织的监督作用,充分发挥民主党派和无党派人士、离退休干部、政风行风监督员的监督作用,充分发挥舆论监督和社会监督的作用。认真落实国务院《信访条例》,制定信访工作实施细则,健全并坚持“董事长接待日”机制。
    牵头部门:办公室;协办部门:工会、团委
  15.着力提高廉政监督的实效性。充分发挥各监督主体的积极作用,综合运用多种监督形式,协调整合监督资源,及时沟通监督信息,充分运用监督成果,提高监督的整体效能。党政主要负责人要加强对监督工作的领导,带头履行监督职责,并将履行监督职能作为落实党风廉政建设责任制的内容进行考核。
  牵头部门:办公室;协办部门:工会

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